Según la web oficial de la OIT, Colombia es uno de los 14 países que han ratificado el Convenio 189 que garantiza los derechos laborales de las empleadas domésticas. La fecha oficial de ingreso a esta lista blanca de países se dio el 9 de mayo de 2014, y se reporta que un año después, es decir el 9 de mayo de 2015, entrará en vigor. Es una noticia que nos llena de alegría pues muestra la voluntad del gobierno colombiano por proteger los derechos de este grupo social que se calcula en un millón de mujeres. El camino que sigue es la inspección a los empleadores, y a los empleadores les queda en sus manos el deber de cumplir con la ley.
Junio de 2014.
